12月17日，党委书记、中心组学习组长黄中平同志主持召开院党委第14次中心组学习（扩大）会。王刚院长、院党委委员罗云、王毅、李小计、陈德刚，各总支书记、副书记、支部书记、各行政职能科室负责人参加了会议。

        会议学习了《四川省公立医院党委会议议事决策规则（试行）》、《四川省公立医院院长办公会议议事决策规则（试行）》、《四川省公立医院党委书记和院长定期沟通制度（试行）》、《四川省公立医院发展委员会成立基本要求（试行）》以及《四川省公立医院党务工作机构设置要求（试行）》等公立医院党建工作有关制度。并学习了省委组织部、省直属机关工委、省扶贫开发局《关于进一步加强贫困户帮扶责任人帮扶工作的通知》。

会上，中平书记传达了12月16日市委召开党外人士情况通报暨建言献策座谈会会议精神。会议首先通报了2019年达州市经济社会发展情况和达州市党风廉政建设和反腐败工作情况，听取了党外人士关于2019年重点课题调研成果汇报，并协商2020年党外人士重点调研课题，最后市委书记包惠同志对2020年达州市经济社会发展重点工作做了规划，并强调了三点要求，一是要把牢政治方向，不断夯实政治基础；二是要服务中心大局，充分彰显统一战线的重要作用；三是要加强自身建设，切实提升参政议政能力水平。

门诊总支书记程代全、大西街支部书记罗昊、机关支部书记杨瑛在讨论发言中纷纷表示，通过今天的中心组学习，发现以前的工作重业务轻党建，随着时代形势的变化，公立医院党建工作的有关制度也在逐步健全和完善推进。作为支部书记，也要随着党建工作的加强，不断深入学习领会中央、省委、市委、市卫健委关于加强公立医院党的建设工作的文件精神及相关制度。在做好自己本职工作的同时，要提高政治站位，从政治建设、思想建设、组织建设、纪律建设、作风建设等各方面全面提升自身工作能力。切实做到服从管理、听从指挥，不仅要把工作做细，更要把工作做实。

王刚院长在讲话中指出，一是要学规矩。公立医院党建工作有关制度是现代化医院管理制度的重要组成，学习有关制度就是要学规矩、讲规则、讲流程、讲制度，各总支、支部书记、行政职能科室负责人要将此次会议精神传达下去；二是要守规矩。年终岁末，各项工作都即将接近尾声，要将行政任务和今天的会议精神相结合，保证各项工作落细落实，完成年初既定目标，作为总支、支部书记、科室负责人，既是骨干，也是核心，要带头发挥好引领作用，树立良好形象。三是守正创新。我院连续两年业务持续增长，目前到了瓶颈期，2020年如何实现新的突破，都是在座各位需要思考的，要有思路、有规划、有路径、有方案，要不断精进专业，传承精华，继续发扬二院人踏实肯干、开拓创新、艰苦奋斗的精神，在2020年实现新的突破。

最后，党委书记、中心组学习组长黄中平同志作了总结讲话，他指出，一是各总支书记、支部书记、行政职能科室负责人要主动认真地学习这些文件，领会文件精神，在支部、科室内部结合医院业务工作认真开展学习。二是《四川省公立医院党建工作有关制度》与医院发展息息相关，是完善现代化医院管理制度的重要组成部分，医院制定的党建工作有关制度与省上的制度高度契合，但也有一些细微的差别，要不断优化和补充完善。同时，我们要向上级多请教、向周边多学习，用制度推进医院积极健康发展。三是2019年即将接近尾声，各科室要将年度工作任务完成情况与年初目标对照，总结经验和不足，做得好的地方要继续发扬，不足的地方要认真改进。要积极谋划思考2020年的工作重点，提出工作计划，提高站位，找到突破口，为2020年持续发力做好准备。

（党委办公室）