这一年为国

我们以“战士”的姿态与疫情搏斗

这一年为民

矢志不渝坚持“人民至上、生命至上”

这一天为自己

将一年的收获与成长记录
向不曾辜负的2022说"再见"
以崭新的面貌拥抱2023

    1月17日，我院召开2022年度工作总结大会，回顾一年工作、表扬先进典型、谋划来年目标，并对2022年涌现出来的先进集体和个人进行表扬。医院党政领导班子成员，两代表一委员，中层管理干部，民主党派、高学历、高职称、退休老同志代表等共300余人齐聚一堂，共迎新春。

    大会在全体高唱院歌《追逐爱的春光》中拉开序幕。

    党委书记王平在讲话中说道，2022年是喜悦伴着汗水，成功伴着艰辛的一年。这一年，每一项工作的完成、每一个目标的实现、每一种困难的突破，都凝聚着全院干部职工的心血与汗水、智慧与力量，都是我们达州二院人干事创业精神风采的真切展现，并代表医院党委向全院干部职工道一声：你们辛苦了！

    她指出，2023年是全面贯彻落实党的二十大精神的开局之年，是医院“十四五”发展的关键时期，是国家疫情防控政策优化调整后，各项事业加速发展之年。希望大家笃定信心、奋力拼搏，开局即奋进，发展要有新思路，改革要有新突破，各项工作要有新举措。一是攻坚克难勇于当担。要进一步强化责任意识和担当精神，在第二住院大楼建设、重点学科建设、市委巡察整改等各项任务中，全院还须共同努力奋斗，推动各项中心工作，突破发展瓶颈，助推医院高质量发展。二是解放思想争创一流。要紧盯国家、省、市对公立医院及中医药事业的政策、资源支持，紧密结合医院十四五”规划和三年攻坚行动方案，围绕学科体系建设、新技术新项目攻坚、重点专（学）科发展、基础设施建设、信息化提升等方面找差距、补短板、谋发展，将医院建设成为省内一流中西医结合医院。三是转变作风树立新风。全体干部职工要始终保持健康向上风气，强化廉洁自律意识，加强自我约束，严格落实廉洁从业“九项准则”，努力践行“以患者为中心、以员工为核心”价值观，着力破解“患者之痛”“员工之痛”，树立讲政治、守底线、守纪律、干实事的良好形象，以真抓实干的工作作风跑出发展的“加速度”。

    党委副书记、院长胡小琦作医院2022年工作报告。他从党建引领、疫情防控、内涵质量、服务能力、健康惠民等五个方面全面总结2022年的工作成绩，并指出，2022年是极不平凡的一年！医院坚持党建引领业务发展，坚持“人民至上、生命至上”，以“四心”作风问题教育整顿为抓手，以“国考”指标为标尺，以内涵质量建设为高质量发展“压舱石”，一手抓战“疫”，一手抓发展，凝心聚力、守正创新，奋力谱写了医院高质量发展新篇章。

    大会同时通报了2022年医院集体及个人获得的院外表彰事项、最佳文明科室和文明科室表扬名单、五好家庭表彰名单、年度考核优秀人员名单、优秀工会会员表扬名单、优质服务工作者表扬名单、优秀管理干部表扬名单，并对受到表彰的先进集体和个人代表进行颁奖。

最佳文明科室

优秀工会会员

优质服务工作者

优秀管理干部

回首2022年，

每个二医院人都不容易

站在2023年，

我们将初心不改，全新起航，

一路高歌猛进，

全力推动医院高质量发展建设！